51网讯 6月7日，西南油气田川西北气矿首位驻站党支部书记——江油采气作业区第三党支部书记朱霞打开支部党员联系群众汇总表自豪地说：“3月至今，支部26名党员在‘我为群众办实事岗位实践活动’中，已办理大小事项54项。”

党史学习教育开展以来，西南油气田川西北气矿党委把“我为群众办实事”的成效作为检验党史学习教育成果的抓手，以“想群众所想、解群众所惑、做群众所需”为主题，开展党员“走访办实事”志愿服务活动。

今年以来，气矿积极主动与地方和保险公司进行沟通，协助患重大疾病职工解决理赔10余次，让职工群众切实感受到企业的关爱。同时，对职工理赔报案事由做到一案一结，实现理赔及时率、结案率、满意率三个100%。按照西南油气田公司党委“落实政策、改善民生”工作目标，气矿高度重视员工食堂标准化建设工作，一地一策制定食堂标准化建设方案，气矿5个标准化建设食堂全部通过西南油气田公司验收。

紧密结合“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育，开展基层员工急、难、愁、盼问题的调查收集，先后解决员工群众对安全生产、提质增效以及基层员工关心关注的热点难点问题，组织员工进行新冠疫苗集中接种，健康服务到基层，提升员工幸福感，激发干事创业激情。气矿依托以精准帮扶对象、精准困难原因、精准施救措施、精准资金到位、应急救助绿色通道为主题的“四精准一通道”困难帮扶机制，持续在精准施策上出实招，不断完善困难职工档案，通过精准识别、逐个落实，“对症下药”解决他们的实际困难，打通“我为职工办实事”实践活动的“最后一公里”，使实践活动更有深度、更有温度。

气矿团委及下属团支部广泛开展青年志愿服务活动，组织青年志愿者深入乡间地头，为当地群众进行天然气安全知识宣传；向自愿结对的14名特殊困难学生赠送了书包及文具套装爱心物品，向学校捐赠文体用品。坚持以“我为群众办实事”作为党史学习教育的“试金石”，作为向社会展示国企形象的“广告牌”。（通讯员 廖光明）